Кафедра управления персоналом и экономики труда отметила 50-летний юбилей
2024 год стал знаковым для кафедры управления персоналом и экономики труда – это год 50-летия образования кафедры. За полувековой период на кафедре создана сформированы направления научно-исследовательской деятельности, которые связаны с изучением особенности трансформации социально-трудовой сферы, управлением человеческим капиталом в условиях изменения цифровой среды, решением проблем регулирования рынка труда и управления социальной политикой, управления конфликтами и др.
За 50 лет деятельности кафедры управления персоналом и экономики труда под ее началом в научном сообществе Донбасса сформировалась семья трудовиков, которая плодотворно работает в сфере совершенствования качества человеческих ресурсов на благо процветания родного края, участвует в воспитании творческой молодежи в духе приверженности к своей профессии и вносит свой вклад в развитие кадрового потенциала России.
Оставьте отзыв